Si yo me encontrara en la situación de Bruce, pienso que aunque debe de ser un escenario un poco incómodo, creo que confiada en que mi actitud hacia la situación es la correcta sin temor alguno hablaría con mi jefe Lucille y le explicaría nuevamente que mantengo mi posición de no acceder a sus demandas pues esto iría en contra de mi ética laboral.
Intentaría ayudar a la empresa con horas extra e inclusive ofreciéndome para ayudar en otras áreas que no sean las que me corresponden con el fin de mejorar las ventas.
En caso de que Lucille amenazara mi permanencia en mi trabajo, si no accedo a lo que ella me pedía realizar, buscaría la forma de conversar con el jefe y así llegar a un acuerdo.
ok estarái entonces adquiriendo necesidades de desarrollo?Cuál?? Y qué tipo de personalidad tiene ud según lo leído para llegar a la toma de decisiones??? Qué tipo de inteligencia influye más en ud la tradicional, práctica, emocional, múltiple???
ResponderEliminarPienso que en cuanto a necesidad de desarrollo no tendría problemas, puesto que trataría de solucionar la situación por medio del diálogo, sin atacar a nadie. Trataría de ser cortés y actuar de forma prudente para no empeorar las cosas haciendo enojar a Lucille.
ResponderEliminarEn cuanto a mi tipo de personalidad, pienso que algunos rasgos que sobresalen (basandome en la opinión sobre el caso de Bruce) pueden ser Afabilidad y escrupulosidad.
Además, creo que me colocaría en el estilo cognitivo "ESTJ" (Organizador).
Y el tipo de inteligencia que creo que influye mas en mi es la de inteligencias múltiples.